二要坚持“坚守阵地”的底线思维。意识形态工作对于机关来说是一项极其重要的前端性和基础性工作，各部门负责人要率先增强“四个意识”，提高政治站位，切实把思想行动统一到中央、省委、州委、县委的决策部署上来，要时常研究思考本部门意识形态工作，综合分析研判，排查风险漏洞、弄清薄弱环节，提高防范风险能力，确保部门各类意识形态阵地可管可控。

三要树立“全员行动”的协同思维。意识形态工作是一项协同性绿色作文网整体性极强的工作，在疫情防控的情况下，要始终坚持大局意识和协同意识，树牢责任意识，做好与不良言论和行为做斗争的准备，做好应对处理舆情事件的准备，确保任何时候都能够以最快的速度形成合力，协同行动，坚决避免小问题演变为大问题，避免工作矛盾问题向意识形态领域问题传导转化，确保司法工作有良好舆论环境。

四要巩固“敢于亮剑”的担当思维。落实意识形态工作责任，要自上而下，全员落实，党组成员要按照“一岗双责”要求，切实抓好分管领域的意识形态工作，带好头，把好关，各部门要坚决遵守不推、不拖、不等、不躲的“四不”态度，把应尽的政治责任和应有的政治担当及时落到实处，从防范、排险、监控、封堵、处置等各环节强化工作，躬身种好“责任田”，面对舆情问题，在原则问题上敢于发声，在思想交锋中敢于亮剑。

上面内容就是差异网为您整理出来的6篇《2024年上半年意识形态工作情况总结》，您可以复制其中的精彩段落、语句，也可以下载doc格式的文档以便编辑使用。

意识形态上半年工作总结篇2

xx在县委、县政府的正确领导下，在上级各部分的年夜力支持下，保持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九年夜精力，坚决不移地贯彻县委一二三四五成长战略，扶植年夜美xx，区域中心成长思路，紧紧围绕xx乡中心工作任务，找准容身点，施展着思想引领、舆论推动、精力鼓励的重要作用，深入做好意识形态工作。现将20xx年上半年落实意识形态工作情况申报如下。

一、工作开展情况

(一)抓好理论武装头脑，凝聚思想教导共鸣。依托不忘初心，切记使命主题教导实践运动，通过三会一课、农民夜校、党小组会议等方法对党的政策方针进行宣讲，以党的十九年夜精力和习近平新时代中国特色社会主义思想为重点，扎实做好省、市、县相关意识形态相关文件及会议精力宣讲。为深入学习党的十九年夜申报，十九年夜一中、二中、三中全会精力，特别邀请县委宣讲xxx进行全笼罩的宣讲，进一步深入学习了习近平来川视察重要讲话，进一步增强了全乡各党员领导干部的理论水平。围绕讲党恩爱核心、讲团结爱祖国、讲供献爱家园、讲文明爱生活和党的十九年夜精力等主题，积极培训宣讲员，提前编写《宣讲提纲》，采取集中宣讲与疏散宣讲相结合的方法，组织领导干部、党校讲师、夜校教师宣讲员组成宣讲团，到各村开展宣讲，积极为下层干部群众释疑解惑，全力实现宣讲全笼罩。上半年以来，共开展集中宣讲10余场，听众1000余人次，推动了各类学习运动深入开展。

(二)落实五个责任，掌握意识形态话语权。认真落实党委意识形态工作责任制。依照制定的《xx乡贯彻落实党委意识形态工作责任制实施意见》，全力落实党委的主体责任、党委书记的第一责任、分担领导的直接责任、领导班子成员的一岗双责，确珍重要工作亲自安排、重要问题亲自干预干与、重年夜事件亲自处置惩罚，不折不扣地把意识形态的工作责任落实到位。保持把意识形态工作作为乡党委向县委申报的重要内容，严格落实每半年向宣传部报告请示意识形态工作制度，有力推动意识形态工作常态化。保持把意识形态工作作为党委班子成员民主生活会、述职申报、履行党建责任制的重要内容，明确要求班子成员认真落实。切实把意识形态工作责任制落实情况纳入对全乡干部的目标考察，明确考察内容、办法和法度模范，推动意识形态工作规范化。

(三)搞好了新闻宣传，充分营造了舆论气氛。保持围绕中心、办事年夜局，精心谋划、聚力高端，全力展示xx人民自立更生、感恩奋进的优越精力风貌。20xx年上半年以来宣布关于xx乡家当成长、脱贫攻坚、党的扶植、两学一做相关新闻报道3条，有效向内外宣传推介绍了xx乡。依照县委宣传部关于意识形态工作的相关要求，xx乡结合工作实际，明确了学习专题、学习形式、学习时间和学习要求，并将该筹划印发至全乡各党支部，用以指导各党支部理论学习工作。同时，依据形势成长，实时更新学习内容，对学习习近平总书记系列重要讲话精力、党的十九年夜精力、习近平总书记来川视察讲话精力、脱贫攻坚等工作进行重点学习、难点突破，在全乡迅速掀起学习贯彻热潮。

(四)树立健全网络意识形态的主阵地。严格落实xx县20xx年宣传思想工作会议精力，充分增强互联网信息治理力度，统筹协调全乡互联网信息治理和舆论引导工作，切实维护互联网意识形态平安工作。一是推动网络阵地扶植。xx乡充分应用微信群，树立乡工作微信群，各村树立工作微信群，正面引导，赓续增强政府在网络意识形态领域的引导作用和谈话主导权，群众对于政府信息的认可度和可托度明显增强，在保障信息上报数量和质量的前提下，切实推动了网络意识形态的阵地扶植。二是积极开展文明运动。在学校周边、群众集中的处所开展树文明新风的运动，通过法治宣传、文化墙潜移默化的影响带动下，增强了群众的思想教导和舆论导向，树立正确的舆论导向，使群众的思想和文明素质有了明显提升。

二、存在不足

20xx年上半年以来，尽管我们做了一些工作，但与县委宣传部和群众的需求相比，还有差距和不足。主要表示在：未运用新媒体对政策方法进行权威解读，实时回应社会眷注 ;网络舆情引导及监测力度有待增强。这些问题，都需要我们深入思考并在往后加以认真解决。

三、下步计算

一是进一步强化理论武装工作。深入学习贯彻党的十九年夜精力和习近平总书记来川视察讲话精力，以县委中心组学习为龙头，持续深化乡党委中心组学习和学习型党组织扶植，狠抓理论宣讲，赓续增强党员干部群众的四个自信，进一步把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精力引向深入。

二是死守舆论引导工作底线。紧紧围绕市委1485、县委年夜美xx.区域中心工作思路、连续抓好家当成长、脱贫攻坚等重点项目，做到网上网下、内宣外宣同步发力，全力唱响舆论引导主旋律。

三是进一步培育和践行社会主义核心价值不雅。普遍开展道德模范在身边、身边大好人推荐评议、我们的节日等运动，深入开展公民道德扶植工作，推进诚信扶植制度化。连续增强公益告白展播工作，推动意识形态具体化、鲜活化、文艺化。

依据县委安排和要求，县委史志室深入学习贯彻党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢把握党史姓党的政治偏向，赓续加强史志工作的政治性，积极施展思想引领、舆论推动、精神鼓励的紧张作用，扎实做好新形势下的意识形态工作。现将我室20xx年上半年意识形态陈诉请示如下：

一、增强领导，统一思想认识

今年3月县委史志室挂牌、人员到岗以后，实时成立了县委史志室意识形态工作领导组，主要负责同志任组长，班子成员任副组长，二级机构负责人为成员。召开了专题会议，使列位班子成员充分认识到室领导班子承担抓意识形态工作的主体责任，主要负责同志是第一责任人，带头抓意识形态工作，带头批评差错看点和差错倾向，紧张工作亲自安排、紧张问题亲自干预干与、重大变乱亲自处置。分管领导是直接责任人，帮忙主要负责同志抓好兼顾和谐指导工作。领导班子其他成员依据工作分工，依照一岗双责要求，抓好分管部门的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。按期组织党风党纪教导、警示教导和风格扶植教导运动，将意识形态工作作为党建工作的紧张内容纳入此中。今年以来，全室上下没有发明在意识形态方面存在明显问题的人和事。

二、施展优势，流传弘扬正能量。

县委三定明确规定，县委党史和地方志研究室是县委直属公益一类事业单位，是xx县党史和地方志及档案治理的专门机构，我们的主要职责便是贯彻执行党和国家关于党史、地方志和档案工作的方针政策、司法律例，增强党对党史、地方志和档案工作的集中统一领导，我们的工作性质便是为党管档、为国存史、为民办事，我们的根本任务是以史鉴今、资政育人。这样的工作性质抉择了我们必须高度看重意识形态工作，认真做好意识形态工作。为此，我们抢救掘客党史资源，认真进行党史编研，扎实开展党的光荣历史和精良传统以及xx优秀传统文化的鼓吹教导工作，赓续加强党史方志鼓吹教导的沾染力和影响力，切实施展党史方志部门着眼当前、办事中心的资政育人作用，弘扬主旋律，流传正能量。

三、夯实根基，推动各项工作。

室领导班子赓续立异意识形态扶植的载体和措施，应用多种道路，扎实推进社会主义核心代价体系扶植，尽力培养干部职工优越的道德风尚。应用班子会和全体职工会，认真组织学习习近平新时代中国特色社会主义新思想，学习习近平总书记紧张系列讲话、一准则两条例、《中国共产党巡视工作条例》、《中国共产党支部工作条例》等紧张理论。今年以来先后组织4次班子会和5次全体职工会，集中学习相关文件精神。开展国际档案日鼓吹周运动，集中鼓吹《档案法》，发放鼓吹品、举办培训班，鼎力营造依法治档的社会气氛;深入开展精准扶贫工作，深入贫困家庭，鼓吹新思想、新政策，尽力赞助他们办理艰苦。通过组织系列运动，赞助广大干部群众正确理解习近平新时代中国特色社会主义思想，引导干部职工认识新常态、适应新常态、引领新常态。

四、下一步工作计算。

下半年，县委史志室将继承严格落实意识形态工作责任制，继承抓好干部职工意识形态引领工作，以思想匆匆行动，以行动匆匆成果，圆满完成年度工作。

工作总结之家的半年工作总结频道希望在写作方面解决您的问题，也希望我们的创作和收集整理《半年意识形态工作总结及未来计划》内容给您带来帮助。同时，如您需更多总结范文可以访问“意识形态工作总结”专题。

意识形态上半年工作总结篇3

我在银行已经工作了大概x个多月的时间了，这段时间由于我还是新人的缘故，因此并没有从事柜员方面的工作，也是因为不想因为自己的业务知识不熟练从而误导其他人，因此今年上半年我主要是从事一个类似于银行大堂经理助理一类的职务，其实最主要的还是跟着大堂经理多学、多看，这样我才能够有着一个质的成长，以下便是我上半年的工作总结。

一、上半年的工作内容

我在上半年主要是跟着大堂经理一起学习各种业务的讲解以及办理情况，其实除了我以外还有两个员工也在跟着学习，只不过后来他们都申请调去了其他的部门，只有我在自信不足的情况下想要将自身的理论知识学得更扎实一些，实际上经理对我勤于学习的态度还是比较满意的。

当我看见有客户进入银行想要办理业务的时候，我会起到一个向导的作用，告诉他们一些银行业务的知识，如果有什么不明白的地方我会逐字逐句地向他们解释，然后他们便能在最短的时间内办理好自己的业务，也相当于为他们节省了许多的时间，不过遇上自己解决不了的问题我还是会不得不麻烦经理。

二、上半年取得的成就

由于我自身的服务态度比较好，再加上为了更好地为附近的居民解释银行的业务知识，我还特地学习了当地的一些方言，只不过因为工作需求的缘故，因此大多数的时间还是使用普通话，主要还是本着为客户办理业务节约一些时间，另外在来我行办理业务的客户比较多的时候，我也会协助安保人员维护好现场的秩序，最后我因为表现良好成为了银行优秀员工的预备成员，正式的优秀员工称号大概要到下半年才会最终评定出来。

三、上半年工作中的不足

其实我是属于那种理论尚可、实践不足的人，也就是说我平时的学习态度是比较好的，但是实际上在为人讲解的过程中声音比较小，一旦人比较多的时候我甚至会感到有些慌乱，实际上我觉得自己这样的缺陷如果不能够尽快改正的话，很有可能会影响到自己以后的职业发展，而且我觉得自己最近在工作方面的确懈怠了不少，应该要重点注意这些方面的问题了。

我觉得自己在做好上半年工作总结之余还应该要提前制定好下半年的工作计划，至少在以后的工作之中我应该要将自身的步伐迈大一些，不要总是在工作中畏手畏脚的，而且遇上情绪不耐烦的客户的话很容易在对方心中留下一个不好的印象，不过我目前扎实的学习态度还是应该要继续保持下去的。

意识形态上半年工作总结篇4

为深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要思想，牢牢把握正确思想，20xx年上半年，我单位结合当前工作实际，始终把意识形态工作摆在重要位置，意识形态领域的工作取得很大进展，现将有关情况总结如下：

一、上半年年度意识形态工作开展情况

1、强化组织领导

高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入干部年度目标考核，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实单位一把手意识形态工作“第一责任人”制度，加强对意识形态工作的领导，定期听取意识形态领域工作情况汇报，牢牢把握意识形态工作的主导权，充分发挥工会组织管理指导和协调作用，切实加强对理论武装、党员教育、社会舆论、对外宣传等工作的领导。成立意识形态工作领导小组，具体负责对意识形态工作的协调指导和督促检查，形成了意识形态工作有人问有人管有人抓的组织工作体系。

2、加强党员干部学习教育

将意识形态工作纳入党员干部的学习教育中，作为一项重点工作来抓。组织党员干部认真学习贯彻以习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是在中央、省、市、县委关于群团工作、工会工作的一系列新部署新要求，切实把思想和行动统一到中央、省、市、县委的决策部署上来，自觉承担起引导干部群众听党话、跟党走的政治责任。上半年多次召开党员大会、讨论学习会，并坚持党组理论中心组学习，严格落实“三会一课”“主题党日”等党的组织生活制度，引导党员干部不断增强政治定力，在贯彻落实党的路线方针政策上发挥带头作用。

3、全面提升文化软实力

坚持以人民为中心的创作导向，倡导讲品味、讲格调、讲责任，抵制低俗，庸俗、媚俗，坚持思想精深、艺术精湛、制作精良相统一，坚持把社会效益放在首位、社会效益和经济效益相统一，助推文化产业、文化事业向前发展。

4、关注意识形态问题和风险点

我单位定期通过召开党支部会议，对全局意识形态工作进行研判。分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情况、重要事务等在民意中的苗头倾向性问题，有针对性地进行引导。召开意识形态专题会议，听取工作情况汇报，研究解决重要问题。同时坚持监督检查严要求，要求每位干部时常反省自查自己的工作生活，对思想意识形态的转变和新生保持高度的警惕，及时解决问题，排除风险点。

二、当前意识形态方面存在的问题

尽管我单位在意识形态领域工作中做了很多努力，也取得了一定的成绩，但是也存在不容忽视的困难和问题。一是一部分党员干部对意识形态工作的重要性认识不足，存在重业务轻思想工作的倾向;二是宣传思想工作方法有待进一步探索，干部队伍政治理论素养需进一步提升。

三、下一步主要工作

下一步，我单位将加大力度推进意识形态工作，塑造正确的价值观和舆论导向。

1、强化责任担当，提高责任感和使命感。我们将从讲政治的高度，树立坚强的政治意识、坚定地阵地意识、强烈的责任意识、牢固的大局意识，切实履行好意识形态工作主体责任，进一步细化任务，层层传导压力。

2、加强舆论宣传引导，不断增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识，进一步落实党支部责任主体，为新时代全面建设经济强县、美丽南和凝聚强大的精神力量。

意识形态上半年工作总结篇5

今年上半年以来，我院把意识形态工作作为党的建设重要内容，列入党建年度工作要点，与医院业务工作紧密结合，同部署、同落实，同考核，切实做好意识形态各方面工作，现将有关情况汇报如下：

一、主要工作

(一)强化组织领导。充分认识意识形态工作的极端重要性，守好意识形态工作这块“责任田”，高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入综合考评中并认真落实党意识形态工作述职制度，实行“一把手”负总责，班子成员各负其责，定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，分清主流支流，对重大事件、重要情况中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。

(二)狠抓学习教育。将意识形态工作纳入学习计划，及时传达学习党中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，认真学习党的十九大精神及习近平总书记系列讲话，大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是开展党风廉政建设宣传教育活动。围绕坚持用新发展理念引领发展行动，坚持全面从严治党开展专题讨论，学习党章和党的纪律规定及党的光辉历史等知识。二是认真学习党的十九大精神及习近平总书记系列重要讲话精神。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，深入理解中国特色社会主义思想，全面贯彻党的十九大精神，坚决维护党中央权威，在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，从行动上真正理解党，推动党的政策落地生根。

(三)加强思想政治工作。一是扎实推进学习型党组织建设。抓好全体干部职工集中学习以及“两学一做”学习教育制度化常态化，突出理想信念教育，提高政治鉴别力。做好宣传思想政治工作，为我院全体职工提供丰富多彩的文化活动，创新活动方式，不断推进思想政治工作的进一步深入。二是积极开展主题教育。开展革命传统教育、警示教育、廉政教育、责任意识教育和忧患教育活动，增强了党员干部宗旨意识。三是加强干部培训。采取“请进来”与“走出去”的方式，加强干部培训，不断提升干部理论素养。

(四)坚持正确舆论导向。一是加强舆论引导和舆论斗争。进一步唱响主旋律，传播正能量，大力宣传时代楷模、身边好人，传承中华优秀传统文化，弘扬时代精神，增强宣传的的吸引力感染力。二是牢牢掌控网络意识形态主导权。切实维护网络意识形态安全，严禁在微信群、微信圈等发布反动消极的言论、低级庸俗的图片、视频。三是大力推进党务公开。建立党务公开制度，认真开展党务公开工作，依托医院网站、宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。四是及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。

(五)创新方式方法。

积极开展党内关怀活动。春节前，积极开展了退休职工和部分困难职工慰问活动，并解决一些生活实际困难，使广大职工切实感受到单位的温暖和关怀。

二、存在不足及下一步打算

医院在工作虽有一些成绩，但也存在很多不足，主要表现在四个方面：一是理论学习坚持不够经常。存在以干代学，以忙挤学现象，不能持之以恒，理论联系实践有差距;二是工作抓得不到位。工作上存在薄弱环节，安排部署多，督办检查力度不够;三是缺乏深入调查研究的精神。仍需提高难点问题解决的能力，仍需加大解决实际问题的力度。四是心系群众、为民执政意识还存在一定差距。

下一步，主要做好以下三方面工作：一是加强看齐意识和责任意识。牢牢把握好正确的政治方向，向党中央看齐，向习总书记看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向党中央各项决策部署看齐，并把意识形态工作纳入到工作报告、纪律检查、干部考核，以及考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识。加强正面宣传，加强精神文明建设，做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传，真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识。以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物，补齐短板，做好创新工作。

意识形态上半年工作总结篇6

（一）强化组织领导。充分认识意识形态工作的极端重要性，守好意识形态工作这块“责任田”，高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入综合目标考评中并认真落实党支部书记意识形态工作述职制度，实行“一把手”负总责，班子成员各负其责，定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，分清主流支流，对重大事件、重要情况中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。

（二）狠抓学习教育。将意识形态工作纳入学习计划，及时传达学习党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，认真学习党的十九大精神及习近平总书记系列讲话，大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是开展党风廉政建设宣传教育活动。围绕“坚持用新发展理念引领发展行动，坚持全面从严治党”开展专题讨论，学习党章和党的纪律规定及党的光辉历史等知识。二是认真学习党的十九大精神及习近平总书记系列重要讲话精神。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，深入理解中国特色社会主义思想，全面贯彻党的十九大精神，坚决维护党中央权威，在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，从行动上真正理解党，推动党的政策落地生根。

（三）加强思想政治工作。一是扎实推进学习型党组织建设。将每周一上午确定为固定学习日，抓好全体干部职工集中学习以及“两学一做”学习教育制度化常态化，突出理想信念教育，提高政治鉴别力。做好宣传思想政治工作，为全体职工提供丰富多彩的文化活动，创新活动方式，不断推进思想政治工作的进一步深入。二是积极开展主题教育。紧扣“理想信念”主题，开展了革命传统教育、警示教育、廉政教育、责任意识教育和忧患教育活动，增强了党员干部宗旨意识。三是加强干部培训。采取“请进来”与“走出去”的方式，加强干部培训，不断提升干部理论素养。

（四）坚持正确舆论导向。一是加强舆论引导和舆论斗争。进一步唱响主旋律，传播正能量，大力宣传时代楷模、身边好人，传承中华优秀传统文化，弘扬时代精神，增强宣传的的吸引力感染力。二是牢牢掌控网络意识形态主导权。切实维护网络意识形态安全，严禁在qq、微信圈发布反动消极的言论、低级庸俗的图片、视频。三是大力推进政务公开。建立党务政务公开制度，认真开展党务政务公开工作，依托党务、政务信息公开网，宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。四是及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。

（五）创新方式方法。一是开展作风建设年活动。紧密结合“两学一做”学习教育常态化制度化和扶贫领域作风建设年活动以及“三纠三促专项行动”，从领导干部抓起，从落实重点工作抓起，深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动，对照5个方面39个问题，查摆出领导班子条共性问题，班子成员条共性问题，其他干部条共性问题。二是积极开展党内关怀活动。春节前，积极开展了退休职工和部分困难职工慰问活动，并解决一些生活实际困难，使广大职工切实感受到单位的温暖和关怀。

意识形态上半年工作总结6篇相关文章：

意识形态上半年工作总结6篇